Три категории: пройти нужно по одной
Департамент формулирует условие так: заявитель должен отвечать критериям одной из трёх категорий. Не всех сразу — любой одной.
Категория A — доход. Не менее 2,5 миллиона гонконгских долларов или эквивалента в иностранной валюте за год, непосредственно предшествующий дате подачи. Под доходом понимается облагаемый налогом доход от занятости или бизнеса: оклад, надбавки, опционы и прибыль от собственных компаний. Для дохода от бизнеса департамент требует, чтобы заявитель непрерывно владел долями соответствующей компании в течение налогового года перед подачей. Доход от личных инвестиций не учитывается вовсе.
Категория B — диплом плюс опыт. Выпускник подходящего университета, у которого не менее трёх лет рабочего опыта за пять лет, непосредственно предшествующих дате подачи.
Категория C — свежий диплом. Выпускник подходящего университета за последние пять лет, у которого опыта меньше трёх лет. Здесь действует годовая квота, распределяемая в порядке очереди. И отдельное исключение: категория C не применяется к иностранным студентам, получившим степень бакалавра по очной аккредитованной программе в самом Гонконге.
| Категория | Условие | Первый срок |
|---|---|---|
| A | доход от 2,5 млн HK$ за прошедший год | 36 месяцев |
| B | диплом подходящего университета + 3 года опыта за 5 лет | 24 месяца |
| C | диплом подходящего университета за 5 лет, опыта меньше 3 лет | 24 месяца, квота 10 000 |
Какой университет считается подходящим
Перечень ведёт Бюро труда и социального обеспечения, и собирается он по понятным правилам, а не по усмотрению.
В него входят: первая сотня университетов в четырёх мировых рейтингах за последние пять лет — Times Higher Education, QS, U.S. News & World Report и Шанхайский рейтинг; первая пятёрка вузов с профильными гостиничными программами в рейтинге QS по направлению «гостиничный и досуговый менеджмент» за последние пять лет; первая двадцатка вузов материкового Китая по шанхайскому рейтингу лучших китайских университетов за последние пять лет; и первая пятёрка профильных институтов в рейтинге QS по направлению «искусство и дизайн» за последние пять лет.
Уровень диплома должен соответствовать признанному гонконгскому стандарту степени бакалавра. Почётные степени не принимаются.
И важная оговорка о том, где именно получен диплом: квалификации, выданные подразделениями непрерывного и профессионального образования, филиалами, школами-расширениями и дочерними школами подходящих университетов, не принимаются. Диплом должен быть от самого университета.
- Топ-100 в четырёх мировых рейтингах за последние пять лет
- Топ-5 по гостиничному направлению в рейтинге QS
- Топ-20 вузов материкового Китая по шанхайскому рейтингу
- Топ-5 по искусству и дизайну в рейтинге QS
- Только сам университет — не филиал, не школа-расширение, не программа непрерывного образования
Что даёт разрешение и на сколько
Прошедшие по категории A получают первый срок в 36 месяцев, по категориям B и C — 24 месяца. И в обоих случаях разрешение выдаётся «только по сроку», без иных условий пребывания.
Эта формулировка и есть главная ценность схемы. Обычная рабочая виза Гонконга привязана к работодателю: смена работы означает новое разрешение. Здесь такой привязки нет — можно устроиться, уволиться, сменить отрасль, открыть своё дело, и статус от этого не меняется.
Первый срок даётся один раз. Департамент оговаривает это прямо, чтобы схемой не пользовались повторно: если человек уехал и срок его пребывания истёк, вернуться он сможет только по другим схемам, но не по Top Talent Pass снова.
Продление: что придётся доказать
Заявление на продление подаётся онлайн в течение трёх месяцев до истечения срока пребывания.
Доказать нужно одно из двух: что вы устроились на работу в Гонконге со стабильным доходом либо что вы открыли или вошли в бизнес в Гонконге. Продление даётся не более чем на три года — или до конца трудового договора, если он заканчивается раньше.
Если на момент подачи вы без работы, требуется оформленное предложение работы уровня, на который обычно берут обладателей диплома или специалистов с подтверждённой квалификацией, и с рыночным вознаграждением. Не подтвердившим, что они продолжат работать или ведут дело, в дальнейшем продлении могут отказать.
Как оценивается «уровень, на который обычно берут обладателей диплома», департамент описывает честно: каждый случай рассматривается по существу, с учётом нужных для работы навыков и знаний и сложности обязанностей.
- Подача — в три месяца до истечения срока, онлайн
- Доказательство: работа со стабильным доходом либо своё дело в Гонконге
- Срок продления — не более трёх лет или до конца договора
- Без работы — оформленное предложение уровня для обладателей диплома
Верхний поток: продление сразу на шесть лет
Отдельная возможность появляется у тех, кто уже прожил в Гонконге по этой схеме. Претендовать на оценку по верхнему потоку занятости можно при одновременном соблюдении двух условий: пребывание по Top Talent Pass не менее двух лет и облагаемый подоходным налогом доход не менее 2 миллионов гонконгских долларов за предыдущий налоговый год.
Прошедшим оценку продление даётся на шесть лет — тоже только по сроку, без иных условий.
Практический смысл в связке с правом на постоянное проживание: право просить его возникает после семи лет обычного проживания. Схема 36 месяцев плюс шесть лет по верхнему потоку перекрывает эти семь лет одним продлением, без ежегодной беготни.
| Условие верхнего потока | Значение |
|---|---|
| Пребывание по схеме | не менее 2 лет |
| Облагаемый доход за прошлый налоговый год | не менее 2 млн HK$ |
| Срок продления | 6 лет, только по сроку |
Семья
Заявитель может привезти супруга и не состоящих в браке детей на иждивении до 18 лет. Признаются и зарегистрированные партнёрства, если они оформлены по действующему праву места регистрации, признаны там официально, подтверждены письменным документом компетентного органа и предполагают взаимное обязательство совместной жизни, подобной супружеской, исключающей других, на постоянной основе.
Условие к заявителю: он должен убедить директора иммиграционной службы, что способен содержать иждивенцев на уровне заметно выше прожиточного и обеспечить им подходящее жильё в Гонконге.
Подавать можно вместе: в одном онлайн-заявлении разрешено до восьми сопровождающих иждивенцев. Можно и позже — после одобрения основного заявления.
И то, ради чего эту схему часто и выбирают семьями: иждивенцу, которому разрешено проживать в Гонконге, разрешено работать или учиться.
- Супруг и не состоящие в браке дети до 18 лет
- Зарегистрированные партнёрства — при соблюдении названных условий
- До восьми иждивенцев в одном заявлении
- Иждивенцам разрешено работать и учиться
Top Talent Pass в Гонконг: подготовка и подача
- Проверка, по какой из трёх категорий вы проходите — и проходите ли вообще
- Сверка вашего университета с действующим сводным перечнем
- Подготовка подтверждения дохода: налоговые уведомления, опционы, отчётность компаний
- Подсчёт рабочего опыта за пятилетний период по правилам схемы
- Подача онлайн вместе с сопровождающими членами семьи
- Подготовка продления: доказательства работы или дела, оценка по верхнему потоку
Консультация юриста — 100 $.Засчитывается в стоимость сопровождения, если продолжаете с нами.
На консультации юрист разбирает вашу ситуацию по документам и даёт маршрут подачи: какое основание, что понадобится и в каком порядке.
Госпошлины, нотариус, присяжные переводы и апостиль, если они нужны, оплачиваются отдельно по фактической стоимости — состав назовём по вашей ситуации. Срок оформления зависит от органа и его загрузки, поэтому усреднённую цифру мы не пишем.
Частые вопросы
Нужен ли работодатель в Гонконге, чтобы подать на Top Talent Pass?
Нет. Схема оценивает самого человека — доход или диплом с опытом. Разрешение выдаётся только по сроку, без привязки к работодателю: работать, менять работу и открывать своё дело можно свободно.
Какой доход считается по категории A?
Не менее 2,5 миллиона гонконгских долларов за год перед подачей — облагаемый доход от занятости или бизнеса: оклад, надбавки, опционы, прибыль собственных компаний. Доход от личных инвестиций не учитывается.
Мой университет входит в перечень?
Перечень ведёт Бюро труда и социального обеспечения и строит его по рейтингам за последние пять лет, поэтому сверяться нужно на дату подачи. Дипломы филиалов, школ-расширений и программ непрерывного образования не принимаются, даже если сам университет в перечне.
Что нужно для продления?
Подать в три месяца до истечения срока и доказать работу со стабильным доходом либо своё дело в Гонконге. Продлевают не более чем на три года или до конца договора. При двух годах по схеме и доходе от 2 миллионов за прошлый налоговый год можно просить оценку по верхнему потоку — там продление сразу на шесть лет.
Можно ли подать повторно, если я уехал и срок истёк?
Нет. Первый срок по этой схеме предоставляется однократно. Вернуться можно будет только по другим иммиграционным схемам.
Сверено 6 сентября 2026 г.. Пороги и суммы привязаны к показателям, которые пересматриваются ежегодно, — перед подачей сверяйтесь с официальным источником страны.